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第 92 章 嗜辣(第1页)

为了庆祝技术助理回到总办,纪弥返岗当天,顶楼特意摆了庆祝的甜品台。

代班的助理叫伊迪,四十多岁的年纪,纪弥客气地喊人老师,但对方坚持不需要这种后缀。

方溪云向纪弥表达了想念,纪弥开心地凑过去,拍拍对方的胳膊以示亲昵。

发觉手感不太对,他怔了下:“好结实啊。”

方溪云开玩笑嘚瑟:“最近有在增肌准备做1。”

闻言,纪弥收回手,默默地想离方溪云远点。

他随即扭过头,与贺景延撞了个正着。

“早上好。”纪弥很乖地打招呼。

贺景延勾起嘴角:“小纪老师,半个月的带薪休养过得怎么样?”

说得好像认真关怀员工,其实两人隔三差五见面,纪弥究竟过得如何,这家伙最是门儿清。

那天贺景延来到纪弥的公寓,半点没有好好做客的样子,蹭过耳朵又牢牢牵着手,纪弥让他松开都耍赖。

见贺景延好意思重提,纪弥与他较劲:“安保措施没做好,被骚扰了。”

贺景延顺着他感慨:“待在亚樾里这么不太平,有空换来御盛湾吧?明年一起评选小区幸福家庭。”

纪弥磨了磨后槽牙:“你这么关心的话,为什么不搬到亚樾里,正好在对门做保安?”

贺景延淡淡道:“我怕我监守自盗。”

纪弥听着不禁打了个激灵,紧接着左顾右盼,幸好没人注意这里。

于是他瞪贺景延一眼就跑走了,不忘交代:“HR约我面谈,我先过去了,你们开会喊我。”

总办的绩效相对出得晚,每个人在得到结果之后,寻常是直系领导来解释和交流。

只是,纪弥这次是董事长特批的S,默认有晋升机会,人事想与他沟通想法。

他们聊了各条业务线的利弊,再说起几位事业群里的骨干是如何选择,后续又有怎样的发展。

人事突然问:“纪老师,你谈恋爱了吗?”

纪弥一噎:“怎么了?”

“八卦嘛,你也知道,校招最后一轮的时候,我们也经常问这个。”人事道。

互联网行业流动频繁,员工如果有一个本地的感情对象,利于事业稳定。

这条属于符合的话最好,不符合也行,不会直接影响他们对候选人的评定。

问题来得太突然,纪弥无措道:“有……”

刚发出一截单音,再想到自己与贺景延没明确过现在是什么状态,应该算不上谈恋爱。

他慌乱地改口:“其实没……”

人事笑起来:“一会儿有一会儿没的,你可不能当渣男啊。”

纪弥低下头:“我没有。”

正当他坐立难安之际,贺景延打语音过来,表示总办人齐了,过一刻钟准备开会。

“你们聊好了么?”贺景延确认。

纪弥开了扬声器,人事也能

听到他的询问。

人事道:“刚说起感情问题,他自己好像都不清不楚,贺总你有空照顾点。”

纪弥没想到人事居然全给贺景延抖落了,不禁窘迫地攥起衣袖。

贺景延短促地笑了声:“好的,你现在把小纪老师还给我吧,我来好好关注一下。”

纪弥:“……”

他表情复杂地望了眼人事,而对方没明白他的崩溃、

“Delay那么积极啊,听上去要帮你做媒呢。”

再聊下去该扛不住了,纪弥急于脱身:“我回去看看他要推荐谁。”

总裁办公室特意安排在今天做季度回顾,没有落下纪弥,几个人一边吃蛋糕一边听报告。

这类会议的范围比较轻松,每个人盘点自己负责的产出,分析效益和探讨优化空间。

因为拖了一段时间,这次的内容比较多,期间连线其他办公点的总办人员,共持续两个半小时。

散会的时候,已经过了食堂的晚饭供应时间,他们在公司旁吃了一家私房菜。

伊迪道:“我与Lethe交接完,就回集团协助研究院的启动,大家可以随时联系。”

那会儿纪弥受到争议,平息舆论之前,不方便露面处理工作,他是临时被调来过渡危机。

他本就做游戏业务,这几年进了集团,也是负责互娱的事情,双方之间等同一家,没有明争暗抢。

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